（通讯员 魏新）为打通机关部室与工会协同壁垒，精准对接职工需求，近日，天津空管分局以“协同赋能•服务增效——机关部室与工会共话担当”为主题，召开第三季度工会主席接待日座谈会。分局工会主席及机关各部室代表参会，面对面倾听诉求、共商服务举措。
工会主席王庆贺同志在总结讲话中强调，工会工作需聚焦“三个平台”建设：一是搭实“服务平台”，以“职工无小事”为准则，畅通诉求渠道，从办公环境改善、职业发展助力等方面入手，打造职工信赖的“娘家人”队伍；二是建牢“维权平台”，发挥桥梁纽带作用，主动协调劳动保障、薪酬待遇等问题，及时化解矛盾，维护职工合法权益；三是筑严“守纪平台”，加强与纪委协作，将“十不准”“九严禁”融入日常教育，通过8小时外谈心谈话，引导职工在单位遵章守纪、在社会遵纪守法。
会后分局工会将把本次座谈意见整理成专项台账，逐项制定落实方案并定期反馈进展，确保“事事有回音、件件有着落”。此次接待日不仅拉近了工会与机关部室的距离，更为后续精准服务职工、凝聚发展合力奠定了坚实基础。