（通讯员 谢潇）1月5日下午，在民航河北空管分局机关三楼会议室，人力资源部组织财务部、综合业务部相关人员对各部门2023年度岗位培训计划的可实施性进行了研讨和预审。
首先，各部门对2022年度的岗位培训工作做了简单的总结回顾，对新一年的岗位培训计划做了充分的介绍。人力资源部、财务部以及综合业务部对其进行了合理规范的预审工作，以确保2023年度的岗位培训工作有序开展，同时严格落实过“紧日子”相关要求。
分局的持久安全和高质量发展离不开稳定的教育培训，有效的岗位培训能够改善员工的工作做法、提升员工的工作能力以及帮助员工树立良好的工作作风。