国泰航空集团发布年度《可持续发展报告》，阐述我们在环境、社会和管治议题上的承诺和具体进展。这些议题对公司在2050年前实现凈零碳排放的目标以至所有持份者均非常重要。





	　　行政总裁邓健荣表示：我们很高兴发布《2021年度可持续发展报告》，详列去年在可持续发展重要议题上所取得的具体进展，以及作为良好的企业公民，如何应对2019冠状病毒病全球大流行，并一直在全球公共卫生危机中支持各社区。此外，我们亦为实现员工团队更多元共融及使用可持续航空燃油作出新的承诺。





	　　航空业正从2019冠状病毒病的影响中逐步恢复，亦已过渡至低碳运输和可持续航运的转折点。国泰航空以先前作出的碳中和承诺为基础，在2021年订立目标，于2030年将可持续航空燃油使用量提升至公司营运航班的总耗油量百分之十。此外，我们在2021年还开发了亚洲首个主要企业可持续航空燃油计划，并于上月启动先导阶段，首度于香港国际机场引入可持续航空燃油。我们将与合作伙伴和企业客户携手合作，在复苏过程中以可持续的方式继续将香港与世界联系起来。





	　　《2021年可持续发展报告》的重点包括：





	　　协助运送疫苗至世界各地：我们在疫情下争分夺秒，推出2019冠状病毒病疫苗运输方案，紧急运送疫苗至世界各地。在2021年，我们运送了超过1.65亿剂疫苗和其他必需的医疗用品至香港及其他地区。





	　　在实现碳中和方面取得进展：我们订出目标，于2030年将可持续航空燃油使用量提升至总燃油消耗量百分之十，为亚洲区内最先的其中一家航空公司，并承诺联同寰宇一家的合作伙伴从2024年起共同购入超过3.5亿加仑可持续航空燃油。国泰航空同时为航空界气候变化工作组(Aviation Climate Task force)创始成员，推动科技突破以助航空业减碳。





	　　多元共融的坚定承诺：我们承诺在2025年，由女性担任管理职位的比例增加至少25%，以达致30%的整体水平。为落实有关目标，公司在2021年成立了多元共融督导委员会和专责团队。